HR Generalist/in (w/m/d)

Das erwartet Sie bei uns:

Als Teil unseres engagierten HR-Teams übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der Personalbetreuung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse bei. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Betreuung und administrative Verwaltung studentischer Hilfskräfte sowie Praktikantinnen und Praktikanten
  
• Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenanzeigen
  
• Organisation und Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses für studentische Hilfskräfte und Praktikantinnen/Praktikanten
  
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen inklusive Überwachung von Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen
  
• Verfassen von Zeugnissen, Zwischenzeugnissen und Bescheinigungen in deutscher und englischer Sprache
  
• Ansprechperson für Mitarbeitende und Fachbereiche zu den oben genannten Themen
  
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen
  
• Übernahme administrativer Aufgaben, einschließlich Koordination und Reiseorganisation
  

Darum passen Sie zu uns:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  
• Berufserfahrung im operativen HR-Bereich
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office (M365)
  
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
• Bereitschaft, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
  
• Organisationsgeschick sowie ein vernetztes und vorausschauendes Denken
  

Das bieten wir Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit im Team, bei der Sie eigene Ideen einbringen und umsetzen können
  
• Eine Institutsleitung, hervorragende Forschende und Servicebereiche, die sich auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen freuen
  
• Ein hochmotiviertes, professionelles Team und ein hervorragendes Betriebsklima
  
• Die Agilität einer GmbH gepaart mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes
  
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  
• Ein Jahresgehalt nach TV-L (EG 9b) und die Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes, z.B. eine Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsformen
  
• Zentrale Lage und attraktive Arbeitsumgebung in der Mannheimer Innenstadt
  
• Ein Jobticket Baden-Württemberg / ein Deutschlandticket
  
• Zugang zu den Sportangeboten der Universität Mannheim
  

Die Stelle ist zunächst befristet, eine längerfristige Zusammenarbeit ist möglich.

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann übersenden Sie uns bis zum 30.04.2026 Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbungsformular auf unserer Homepage. Gespräche finden zwischenzeitlich statt.

KONTAKT Katarzyna Strzelczyk • Telefon: +49 621 1235-282